Diversas visiones y expectativas, ha generado el proyecto de ley que sistematiza los delitos económicos y atentados contra el medio ambiente para fortalecer la regulación jurídica elevando los estándares en la persecución y sanción.
Por lo mismo, este miércoles 06 de julio, BH Compliance, realizaron el webinar “Delitos económicos: las implicancias del proyecto de ley”, con el fin de hacer una bajada concreta de lo que significará la nueva normativa que se discute actualmente en el Congreso, y que se encuentra en su segundo trámite constitucional en el Senado, y que concita apoyo transversal en el espectro político.
El la ocasión, se contó con un panel compuesto por el abogado, profesor de derecho penal y Director de Chile Transparente, Gonzalo Medina; el Director de la Unidad Lavado Dinero, Delitos Económicos, Medioambientales y Crimen Organizado del Ministerio Público (Ulddeco), Mauricio Fernández; y los integrantes de BH Compliance, Susana Sierra (CEO), y Francisco Bilbao (Gerente Legal Compliance).
Al respecto, Gonzalo Medina, quién ha sido parte del grupo de abogados que ha trabajado en el proyecto de ley, explicó los alcances de la propuesta, explicando desde el concepto de delitos económicos, la introducción de nuevos delitos, penas y modificaciones, entre otras materias.
Por su parte, Mauricio Fernández se refirió a la visión del Ministerio Público respecto a este proyecto, manifestando una mirada positiva de este, ya que “aborda una parte importante de la demanda de una regulación más sistemática respecto a la delincuencia vinculada a la empresa”. Además, recalcó que esto tiene una opción real de ser ley, más allá de las propuestas que se han hecho de reforma al Código Penal, ya que ha logrado sortear trámites en ambas cámaras.
El Gerente Legal Compliance de BH Compliance, Francisco Bilbao se refirió a las modificaciones que el proyecto realizará a la Ley de Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas (20.393), centrándose en el cambio de paradigma del Compliance, desde una “política de prevención de delitos” a una “cultura” de prevención de delitos”.
Finalmente Susana Sierra, señaló que “toda empresa que tenga bien implementado su programa de prevención de delitos, ya tiene un 80/20 de lo que viene”, enfatizando en la importancia de que las empresas vean hacia afuera cómo están protegidas, si se están haciendo cargo de sus áreas de riesgo, sus controles y procesos, y no entramparse en el proyecto.
Asimismo, se refirió a la eliminación de la certificación en relación a los programas de compliance, que contempla la nueva normativa, destacando que lo que realmente importa es que la empresa genere una cultura de integridad y que pueda demostrar que está haciendo lo posible para evitar delitos al interior de sus organizaciones, dejando de lado una mirada tan legalista o de obligación de la ley, y más bien, sea un interés genuino por prevenir.
