La corrupción es uno de los grandes problemas actuales, que aqueja principalmente a economías menos desarrolladas como las de países latinoamericanos, y que trae como consecuencia mayor inequidad e injusticia a las sociedades.
Mientras los gobiernos locales trabajan en leyes más estrictas y penas más exigentes, se necesita del sector privado en la prevención de la corrupción, colaborando a través de la implementación de más y mejores controles al interior de las empresas y con un compromiso real por ser parte de la solución y no del problema.
En este contexto, nace BH Compliance, una empresa chilena que trabaja en toda Latinoamérica, certificando y monitoreando programas de cumplimiento, a través de un sistema innovador que busca generar una cultura de integridad al interior de las organizaciones, que permee a cada área de la organización, donde el fin último no sea la sanción, sino crear un ambiente donde prime un actuar ético.
Así, durante sus 11 años de experiencia, BH Compliance ha trabajado en pos de la creación de esta cultura de integridad, donde prima un compromiso real de la alta administración y un liderazgo ético; en la que se implementen políticas, procedimientos y medidas disciplinarias, y en la que se fomente la elaboración de reportes e investigaciones, además de la evaluación de riesgos. Asimismo, una cultura de compliance debe destacar por una mayor comunicación y participación tanto al interior de la compañía, como hacia los stakeholders, de manera de tener un feedback sobre cómo esta es percibida, porque medir los resultados es fundamental, entendiendo que lo que no se mide, no existe.
Por último, la lucha anticorrupción es fundamental en el escenario mundial actual, y por eso, BH Compliance quiere generar consciencia, ser una voz que inculque la participación de la sociedad a través de la observación y la denuncia de malas prácticas, pues entendemos que el problema de la corrupción es mayor de lo que pensamos y necesitamos estar alertas y crear mecanismos para potenciar el control de esta. En esto, la empresa tiene mucho por hacer.
